LÜHEM TÖÖNÄDAL: 22. juunil tuleb kolm tundi vähem töötada. Mida teha, kui ülemus üle laseb? (4)

Meie firmas anti jaanideks 18 purki õlut või siidrit ja kes alkoholiga jooki ei soovinud sai valida 18 purki karastusjooki.

Töölepinguseadus kehtib ikka kõikidele!!! Ka eraettevõttes on täna kolm tundi lühem tööpäev ja seaduse järgi peab ka eraettevõtja need tunnid kinni maksma, nagu oleks töötaja tööl olnud kaheksa tundi! See ei ole nii, et mine varem koju ja ma ei maksa! See oleks juba oluline tööandjapoolne Töölepingu rikkumine, mille tulemusel võiks lepingu tööandjapoolse rikkumise tõttu üles öelda ja nõuda hüvitisena kolme kuu töötasu.

Samuti peab ka eraettevõtja homse vaba päeva kinni maksma, olenemata tunnitööst või tükitööst. Kui ei maksa, siis on see oluline tööandjapoolne Töölepingu rikkumine ja on õigus nõuda hüvitist.