Foto: Pixabay
Kätlin Jahi 2. august 2022 10:31

Mõnel pole palk tõusnud 2 aastat, teisel jällegi 5 aastat, kuid pole harv, et mõnel lausa 10 aastat. Kuna hinnad muudkui tõusevad, jääb palgatõusuta raha kontol igal kuul aastatega justkui vähemaks. Oleks ju loomulik, et palk ka hinnatõusuga võrdselt kasvaks. Kas on loogiline seda igal aastal oodata?

Lugeja küsib:

„Töötan enam kui viis aastat samas ettevõttes, kuid palgatõus pole juhiga isegi arenguvestlustel teemaks olnud. Samas tean, et uued töötajad võetakse tööle minust kõrgema töötasuga. Kas võiksin ise palgatõusu teemaks võtta, kui tööandja sellest ei räägi?“ Liis (37)

Vastab Maria Kütt, PARE juhatuse esimees

Edasi lugemiseks vali endale sobiv plaan:

Telli Õhtulehe digipakett

Vaata võimalusi
  • 11 erinevat digiväljaannet
  • Üle 2000 artikli kuus
  • Jagamisõigus 4 sõbraga
  • Tellijatele mõeldud auhinnad
Näita vähem
€ 0 / nädal€ 11.99 / kuu
Telli

Osta üks artikkel

Ühe artikli lugemisõigus
  • Ühe artikli lugemisõigus
Näita vähem
€ 3.99